Лидеры обучения - Learning Leaders

Лидеры обучения (ранее Программа волонтеров школ Нью-Йорка) это Нью-Йорк (Нью-Йорк) некоммерческий организация, призванная привлекать семьи и сообщества для поддержки успехов студентов. Основанная в 1956 году, она помогает городам Нью-Йорка Средняя школа студентов, бегущих семья и участие в сообществе программы, которые дают возможность родителям способствовать развитию образования своих детей и обучать волонтеров для предоставления индивидуального обучения и поддержки.

Learning Leaders тесно сотрудничает с Департамент образования г. Нью-Йорка в своих усилиях по созданию и поддержке партнерства между школами, семьями и обществом для повышения успеваемости учащихся.

По состоянию на 2013–2014 учебный год в организации насчитывалось более 4000 волонтеров, работающих с 180 000 учащихся в рамках партнерства с 250 начальными и средними школами в каждом округе пяти районов Нью-Йорка. Семьдесят процентов всех добровольцев Learning Leaders, включая членов семей и местных сообществ, являются афроамериканцами или латиноамериканцами, а половина из них говорит дома не на английском языке. Около 4000 родителей приняли участие в семинарах по семейному воспитанию, чтобы повысить уровень знаний и навыков в области поддержки образования своих детей.

История

Learning Leaders была основана в 1956 году как Программа волонтеров школ Нью-Йорка (SVP), детище Клары Блитцер, члена правления Ассоциации общественного образования.[1] Организация была принята Советом по образованию города Нью-Йорка в 1962 году, но в 1970 году стала независимой некоммерческой организацией.

В 1999 году SVP сменила название на Learning Leaders и создала свой веб-сайт Learningleaders.org.[2] чтобы отразить его развивающуюся роль в образовании учащихся и все большее участие родителей и членов семьи в качестве школьных волонтеров и сторонников обучения своих детей дома и в школе.[3]

Когда в 2002 году была запущена новая городская инициатива «Дети прежде всего», она внесла серьезные структурные изменения и изменения в учебную программу в систему государственных школ.[4] Растущее участие родителей стало основной целью Департамента образования города Нью-Йорка, и координаторы по работе с родителями были наняты для каждой школы. Learning Leaders была и остается ключевым партнером в этих усилиях.

В 2007 году эта некоммерческая организация вошла в число более чем 530 учреждений искусства и социальных служб Нью-Йорка, получивших часть гранта в размере 20 миллионов долларов от Фонда. Корпорация Карнеги, что стало возможным благодаря пожертвованию города Нью-Йорка мэр Майкл Блумберг.[5]

Мероприятия

Расширение прав и возможностей членов семьи для поддержки образования детей

Learning Leaders привержены эффективному взаимодействию с семьей, что, как показали исследования, способствует учебе учащихся и позитивному развитию детей и молодежи. Он предлагает широкий спектр интерактивных семинаров для родителей на нескольких языках. Семинары охватывают такие темы, как поддержка навыков грамотности и математики дома, понимание развития детей и подростков и управление процессом подачи заявлений в среднюю и среднюю школу. Программа направлена ​​на повышение уровня знаний родителей о системе государственных школ и стандартах обучения, а также на разработку стратегий эффективной поддержки образования их детей.

Привлечение ресурсов общества и семьи в школы

Learning Leaders делит свои волонтерские программы на две основные модели: базовую программу и дополнительные программы. Основная программа набирает и обучает местных и семейных волонтеров, чтобы обеспечить ученикам индивидуальные занятия по чтению, письму, английскому языку, математике и другим академическим предметам на уровне начальной и средней школы, а также неучебную поддержку, такую ​​как общие офисная и библиотечная помощь.

Посредством программ повышения квалификации лидеров обучения волонтеры дополняют образование учащихся, помимо основной академической поддержки. Эти программы, в которые входят BookTalk и Book Buddies, способствуют развитию любви к чтению и литературе на протяжении всей жизни, побуждают студентов обсуждать и критически мыслить, а также развивать уверенность и коммуникативные навыки.

Рекомендации

  1. ^ «История обучающихся лидеров», New York Parenting, апрель 2011 г.
  2. ^ «Образовательная НПО», Образовательная НПО
  3. ^ «История обучающихся лидеров», New York Parenting, апрель 2011 г.
  4. ^ «Год перемен: лидерство в офисе директора», ТРИНАДЦАТЬ, WNET New York Public Media
  5. ^ Робертс, Сэм (6 июля 2005 г.). "New York Times: городские группы получают подарок Bloomberg в размере 20 миллионов долларов". Нью-Йорк Таймс. Получено 7 мая, 2010. Проверено 29 августа, 2007 г.

внешняя ссылка