Медаль НАСА за ранние достижения в карьере - NASA Early Career Achievement Medal
Эта статья нужны дополнительные цитаты для проверка.Май 2016) (Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения) ( |
Медаль НАСА за ранние достижения в карьере | |
---|---|
Медаль НАСА за ранние достижения в карьере | |
Тип | Медаль |
Страна | Соединенные Штаты |
Представлено | то Национальное управление по аэронавтике и исследованию космического пространства |
Право на участие | Только государственные служащие |
Положение дел | Активный |
Учредил | 2012 [1] |
Лента НАСА «Ранние достижения в карьере» | |
Приоритет | |
Далее (выше) | Медаль за исключительные общественные достижения |
Далее (ниже) | Медаль за равные возможности трудоустройства |
В НАСА Ранние достижения в карьере Медаль (ECAM) присуждается любому государственному служащему за необычную и значительную работу в течение первых 10 лет ранней карьеры человека (т. е. специалист начального уровня на научной, инженерной, административной профессиональной или технической должности) в поддержку Агентства.[2]
Производительность характеризуется необычной инициативой или творческими достижениями, которые ясно демонстрируют значительный вклад в область дисциплины человека, которая напрямую способствует миссии и целям НАСА. Это значительный вклад в том, что для сотрудника, который находится на столь раннем этапе карьеры, вклад существенно улучшил дисциплину.
Эти критерии также включают следующее:
- Достижение дает качественные результаты и / или существенное улучшение дисциплины.
- Влияние достижений сотрудника имеет большое значение по отношению к дисциплине.
- Достижение воспринимается коллегами и / или затронутыми целевыми группами как выдающееся или значительное.
Приоритет
Рекомендации
- ^ https://crgis.ndc.nasa.gov/historic/Annual_Awards_Ceremonies_and_Medals
- ^ «НАСА люди». nasapeople.nasa.gov. Получено 2016-05-12. Эта статья включает текст из этого источника, который находится в всеобщее достояние.