Программа исследований в области преподавания и обучения - Teaching and Learning Research Programme
В Программа исследований в области преподавания и обучения (TLRP) был объединенное Королевство крупнейшие инвестиции в исследования в области образования. Он был начат в 2000 г., завершился в 2011 г. и управлялся от имени Советов по финансированию высшего образования Совет по экономическим и социальным исследованиям. Программа привлекла 700 исследователей к примерно 70 крупным проектам. Они охватили все сектора образования - от раннего до высшего образования и обучения на рабочем месте. Исследователи TLRP работают в тесном сотрудничестве с практиками, чтобы обеспечить актуальность и применение результатов в политике и практике. Тематическая работа над разнообразными проектами позволила проанализировать темы и определить «десять принципов эффективного преподавания и обучения».
В ходе проекта возник интерес к Обучение с использованием технологий (ТЕЛ). Он начался с конкурса заявок в 2006 году, при этом дополнительное финансирование было предоставлено Исследовательским советом по инженерным и физическим наукам.
С 1995 по 2011 год программа исследований в области преподавания и обучения базировалась в Институт Образования, Лондонский университет. До этого им руководили Эксетерский и Кембриджский университет.
Общий этап программы исследований в области преподавания и обучения: 2000–2009 гг.
Цели
Программа признает важный вклад исследований в области преподавания и обучения. Цели TLRP, согласно его веб-сайту включают :
- Обучение - TLRP проводит исследования с потенциалом улучшения результатов для учащихся в очень широком диапазоне британских контекстов на протяжении всей жизни. Программа исследует синергию между различными исследовательскими подходами и направлена на создание потенциала Великобритании в проведении высококачественных образовательных исследований.
- Результаты - TLRP изучает широкий спектр результатов обучения. К ним относятся как приобретение навыков, понимания, знаний и квалификаций, так и развитие отношений, ценностей и идентичностей, актуальных для обучающегося общества.
- Lifecourse - TLRP поддерживает исследовательские проекты для разных возрастов и этапов образования, профессиональной подготовки и обучения на протяжении всей жизни. Программа касается моделей успеха и отличий, включения и исключения на протяжении всей жизни.
- Обогащение - TLRP стремится вовлекать пользователей в свою работу. Он работает по всем дисциплинам и секторам образования и использует широкий спектр подходящей методологии. Мы сотрудничаем с другими исследователями в Великобритании и за ее пределами, когда это необходимо.
- Экспертиза - TLRP работает над расширением возможностей для всех форм исследований в области преподавания и обучения, а также для политики и практики, основанных на исследованиях.
- Улучшение - TLRP работает над развитием британской базы знаний по преподаванию и обучению, а также над тем, чтобы полученные знания применялись на практике и в политике.
Стратегия
В основе общего развития программы лежали шесть стратегических обязательств:[1]
- Вовлечение пользователей для актуальности и качества
- Генерация знаний проектными группами
- Синтез знаний посредством тематических мероприятий
- Трансформация знаний для воздействия
- Повышение потенциала для профессионального развития
- Партнерство во имя устойчивости
Проекты
Проекты TLRP охватывают широкий круг тем в следующих областях жизненного цикла:
- Ранние годы
- Начальное образование
- Среднее образование
- Через школьные фазы
- Дополнительное образование и образование после 16 лет
- Высшее образование
- Обучение на рабочем месте
- Профессиональное обучение
- Обучение на протяжении всей жизни
- Технологии улучшенного обучения
Управление
Стратегическое управление программой осуществлялось через руководящий комитет. В него вошли ученые, практики и другие пользователи под председательством профессора Роберт Берджесс, Вице-канцлер Университет Лестера. Руководящий комитет подотчетен ESRC Совет.
Команда Директора
Команда директора обладала экспертными знаниями во всех ключевых областях, в которых в настоящее время проводятся исследования. Финальная команда была:
- Профессор Эндрю Поллард, Программный директор
- Профессор Мэри Джеймс, Заместитель директора
- Профессор Мириам Дэвид, Помощник директора
- Профессор Алан Браун, заместитель директора
Фаза расширенного обучения технологии TLRP: 2006–2011 гг.
Цели
Согласно его сайту, исследование Technology Enhanced Learning уделяет особое внимание:
- Производительность - достижение более высокого качества и эффективности обучения доступными и приемлемыми способами
- Персонализация - изменение качества обучения за счет соответствия технологий потребностям учащихся
- Инклюзия - повышение доступности образования и обучения на протяжении всей жизни для групп и отдельных лиц
- Гибкость - обеспечение более открытого, вариативного и доступного обучения
Проекты
В рамках первой фазы программы TLRP-TEL в течение 2006-2007 гг. Было профинансировано семь проектов развития.[2]
В рамках второй фазы программы было профинансировано восемь крупных междисциплинарных проектов:
- Среда поддержки дизайна обучения (LDSE) для учителей и лекторов
- Echoes 2: Улучшение социального взаимодействия детей с помощью исследовательского обучения в мультимодальной среде
- Ансамбль: семантические технологии для улучшения обучения на основе конкретных случаев
- Inter-Life: взаимодействие и переход
- MiGen: интеллектуальная поддержка математического обобщения
- hapTEL: Улучшение обучения с помощью тактильной чувствительности
- Персональный опрос (PI): проектирование для основанного на фактах расследования в формальных и неформальных условиях обучения
- SynergyNet: поддержка совместного обучения в иммерсивной среде
Управление
Директором TLRP-TEL был профессор Ричард Носс.
Смотрите также
Рекомендации
- ^ «Пример использования TLRP» (PDF). Программа исследований в области преподавания и обучения. 2005 г.. Получено 27 июн 2007.
- ^ «Девелоперские проекты TLRP-TEL». Программа исследований в области преподавания и обучения. 2009 г.. Получено 15 апреля 2009.