Сяолянь - Xiaolian
 | Эта статья нужны дополнительные цитаты для проверка. (Декабрь 2013) (Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения) |
Сяолянь (Китайский : 孝廉; в прямом смысле "сыновний и неподкупны "), - был стандарт назначения государственных служащих, начатый Император У Хань в 134 г. до н. э. Так продолжалось до замены его на имперский экзамен система во время Династия Суй. В конфуцианской философии сыновняя почтительность это добродетель уважения к своим родителям и предкам.[1]
По совету Дун Чжуншу Император У приказал каждому округу рекомендовать одного дочернего и одного неподкупного кандидата на гражданские должности. Позже номинация стала пропорциональной; Император Хэ Хань изменил соотношение: один кандидат на каждые 200000 жителей и один на каждые 100000 жителей в этническое меньшиство регионы. Кандидат также несет ответственность, если кандидат обвиняется в коррупции, и может быть наказан, если он откажется назначить квалифицированных лиц.
После Династия Хан, высокие должности обычно номинировались в соответствии с Девятиранговая система, поэтому Сяолянь становился все менее важным. Вовремя Династия Суй, обе системы были заменены на имперский экзамен система.
Рекомендации
- ^ [Конфуцианство в контексте классической философии и современных проблем, Восточная Азия и за ее пределами]