Николай Дж. Фосс - Википедия - Nicolai J. Foss

Николай Дж. Фосс (1964 г.р.) Датский теоретик организации , специалист по предпринимательству и стратегии. В настоящее время он профессор Копенгагенская школа бизнеса где он провел большую часть своей карьеры. Основной вклад Фосса в теорию организации заключается в микро-фундамент перспектива в теории организации и управлении - изучение того, как индивидуальное поведение совокупно влияет на поведение более крупных групп и организаций.[1]

биография

Николай Дж (уул) Фосс - профессор стратегии в Департамент стратегии и инноваций на Копенгагенская школа бизнеса (CBS), почетный адъюнкт-профессор, Департамент маркетинга и менеджмента, Университет Южной Дании и сторонний председатель, Датский институт перспективных исследований, 2020-2025

Фосс занимал кафедру предпринимательства Родольфо де Бенедетти в Университет Боккони, но с 2020 года занял должность профессора в CBS. Он работал с частичной занятостью и работал приглашенным профессором в Бизнес-школа Уорика, Норвежская школа экономики,[2] Лундский университет, Луис Гвидо Карли-Рома, ERC Ренн и Университет Агдера. Фосс был ассистентом, доцентом и профессором стратегии в CBS с 1993 по 2016 год и в течение 10 лет занимал должность главы отдела в CBS. Он входил в совет директоров Общества стратегического управления, членом которого он также является. Парень, является одним из очень немногих датских представителей социальных наук Academia Europaea, и был Цитируемый исследователь Clarivate на 2018 и 2019 годы.

Фосс писал по многим различным темам, включая теорию фирмы в исследованиях управления, методологические вопросы исследований в области управления (в частности, роль микрофонов), организационные предшественники предпринимательства, историю и содержание исследований предпринимательства, Австрийская школа экономики, управление человеческими ресурсами и другие предметы.

Его работа, охватывающая 216 журнальных статей, 102 главы и 26 книг (отредактированных и монографий), была опубликована в Academy of Management Review, Academy of Management Journal, Organization Science, Strategic Management Journal и нескольких других ведущих журналах. Он опубликовал книги с ведущими издательствами, такими как Издательство Кембриджского университета[3] и Oxford University Press.

Фосс ведет ежемесячную колонку в датской газете. Berlingske под рубикой «Forstå Business» («Разберитесь в бизнесе»).

Образование

Фосс получил докторскую степень в 1993 г. Копенгагенская школа бизнеса[4] и был назван Кавалер ордена Даннеброга 2015.[нужна цитата ]

Избранные публикации

Николас С. Аргирес, Альфредо Де Массис, Николай Фосс, Федерико Фраттини, Джеффри Джонс и Брайан С. Сильверман. 2020. «Исторически обоснованное стратегическое исследование: перспективы истории и исторических методов исследования в продвижении исследовательской стратегии». Журнал стратегического управления, 41: 343-368.

Николай Фосс и Торбен Педерсен. 2019. «Микрофонды в международных исследованиях в области управления: пример обмена знаниями в многонациональных корпорациях». Журнал международных бизнес-исследований, 50: 1594-1623.

Джей Би Барни, Николай Фосс и Джейкоб Лингси. 2018. «Роль высшего руководства в формировании возможностей: прямое участие или реактивный отбор?» Журнал стратегического управления, 39(5): 1325-49.

Джейкоб Лингси и Николай Фосс. 2017. «Чем больше, тем веселее? Роль пола в объяснении результатов предпринимательской деятельности в признанных фирмах ». Журнал стратегического управления, 38: 487-505.

Николай Фосс, Франческо Руллани и Ларс Фредериксен. 2016. «Поведение при решении проблем в общественных формах». Журнал стратегического управления, 37: 1189-1210.

Николай Фосс и Либби Вебер. 2016 «Оппортунизм на задний план: ограниченная рациональность, дорогостоящие конфликты и иерархические формы». Академия управления обзором, 41: 41-79.

Теппо Фелин, Николай Фосс и Роб Плойхарт. 2015. «Микрофонды для исследований в области управления». Анналы Академии управления 9: 575–632.

Николай Фосс и Никлас Халлберг. 2014. «Как симметричные допущения способствуют теоретическому прогрессу в стратегическом менеджменте: пример ресурсной точки зрения». Журнал стратегического управления, 35: 903-913.

Николай Фосс, Джейкоб Лингси и Шейкер Захра. 2013. «Роль внешних источников знаний и организационная структура в процессе использования возможностей». Журнал стратегического управления, 34: 1453–1471.

Николас Аргирес, Теппо Фелин, Николай Фосс и Тодд Зенгер. 2012. «Организационная экономика организационного потенциала: программа исследования». Организация науки 23: 1213-1226.

Миа Рейнхольт, Торбен Педерсен и Николай Фосс. 2011. «Почему одной позиции в центральной сети недостаточно: модерирующая роль мотивации и способность к обмену знаниями в сетях сотрудников». Журнал Академии управления 54: 1277-1297.

Зигварт Линденберг и Николай Фосс. 2011. «Управление мотивацией для совместного производства: роль механизмов постановки целей и управления». Обзор Академии менеджмента 36: 500-525.

Николай Фосс, Кельд Лаурсен и Торбен Педерсен) «Связь взаимодействия с клиентами и инноваций: посредническая роль новых организационных практик», Organization Science, 22: 980-999. (2011).

Рекомендации

  1. ^ Фелин, Теппо; Фосс, Николай Дж .; Плойхарт, Роберт Э. (01.01.2015). «Движение микрооснований в теории стратегии и организации». Летопись Академии Управления. 9 (1): 575–632. Дои:10.5465/19416520.2015.1007651. ISSN  1941-6520.
  2. ^ "Николай Дж. Фосс". Норвежская школа экономики. Норвежская школа экономики. Получено 2 сентября 2019.
  3. ^ «Элементы бизнес-стратегии, о редакции». Кембриджский университет. Кембриджский университет. Получено 2 сентября 2019.
  4. ^ "Николай Фосс". Инновационный рост. Инновационный рост. Получено 2 сентября 2019.

внешняя ссылка