Видимая рука - Википедия - The Visible Hand

Видимая рука: управленческая революция в американском бизнесе
Обложка книги The Visible Hand.jpg
АвторАльфред Д. Чендлер мл.
СтранаСоединенные Штаты
Языканглийский
Жанристория
ИздательБелкнап Пресс
Дата публикации
1977
Страницы608
НаградыПулитцеровская премия по истории
ISBN9780674940529

Видимая рука: управленческая революция в американском бизнесе книга американского историка бизнеса Альфред Д. Чендлер мл., опубликованный Белкнап Пресс отпечаток Издательство Гарвардского университета в 1977 г. Чендлер утверждает, что в девятнадцатом веке Адам Смит знаменитый невидимая рука рынка была вытеснена «видимой рукой» среднего менеджмента, которая стала «самым мощным институтом в американской экономике».[1]

Видимая рука был награжден 1978 г. Пулитцеровская премия по истории и Приз Бэнкрофта из Колумбийский университет.[2]

Восемь предложений Чендлера

Чендлер использует восемь предложений[3] чтобы показать, как и почему видимая рука менеджмента заменили то, что Адам Смит называл невидимая рука рыночных сил:

  1. что современный бизнес, состоящий из нескольких единиц, заменил малое традиционное предприятие, когда административная координация позволяла получать более высокие прибыли, чем координация с помощью рыночного механизма;
  2. что для этого многокомпонентного бизнес-предприятия была создана управленческая иерархия;
  3. это многокомпонентное коммерческое предприятие появилось впервые в истории в то время, когда объем экономической деятельности достиг уровня, делающего административную координацию более эффективной, чем рыночную;
  4. что после того, как управленческая иерархия была создана и успешно выполнила свои функции административной координации, сама иерархия стала источником власти, постоянства и постоянного роста;
  5. что карьера наемных менеджеров становилась все более профессиональной и технической;
  6. что многокомпонентное коммерческое предприятие росло в размерах и разнообразии, и по мере того, как его менеджеры становились более профессиональными, управление предприятием отделялось от его собственности;
  7. что менеджеры предпочитают политику, благоприятствующую долгосрочной стабильности и росту их предприятий, политике, которая максимизирует текущую прибыль;
  8. что по мере роста крупных предприятий и доминирования в основных секторах экономики они изменили базовую структуру этих секторов и экономики в целом.

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ «Профессор Гарвардской школы бизнеса Альфред Д. Чандлер-младший, выдающийся историк бизнеса, умер в возрасте 88 лет». AScribe - черезИсследование HighBeam (требуется подписка). 11 мая 2007 г. Архивировано с оригинал 25 марта 2016 г.. Получено 9 декабря, 2012.
  2. ^ "Известный экономический историк Альфред Чандлер-младший, 88 лет". Вашингтон Пост. - черезИсследование HighBeam (требуется подписка). 14 мая 2007 г. Архивировано с оригинал 11 марта 2016 г.. Получено 9 декабря, 2012.
  3. ^ Чендлер, Альфред. Видимая рука. Белкнап Пресс, 1977. ISBN  978-0674940529. Вступление.

дальнейшее чтение

  • Антонио, Роберт Дж. «Видимая рука: управленческая революция в американском бизнесе». Телос 1979.42 (1979): 188-193.
  • Хенсель, Наянтара. «Видимая рука: управленческая революция в американском бизнесе». Журнал Defense A R 19,3 (2012): 345+. Академический OneFile. Интернет.
  • Джон, Ричард Р. «Доработки, исправления, несогласие: Альфред Д. Чендлер-младший, Видимая рука через двадцать лет». Обзор истории бизнеса 71#2 (1997): 151-200. онлайн

внешняя ссылка