Закон о работе в воскресенье (Шотландия) 2003 г. - Sunday Working (Scotland) Act 2003
 | |
| Длинное название | Закон о правах работников магазинов и работников букмекерской конторы в соответствии с законодательством Шотландии в отношении работы по воскресеньям; и для связанных целей. |
|---|---|
| Цитирование | 2003 c 18 |
| Даты | |
| Королевское согласие | 10 июля 2003 г. |
Статус: Действующее законодательство | |
| Текст статута в первоначальной редакции | |
| Пересмотренный текст устава с поправками | |
В Закон о работе в воскресенье (Шотландия) 2003 г. (c 18) - это действовать из Парламент Соединенного Королевства. Целью закона было устранить аномалию в трудовом законодательстве в объединенное Королевство, при этом продавцы в Англия и Уэльс имели законное право отказаться работать в воскресенье, когда работники магазинов Шотландия не пользовались этим правом.
Аномалия возникла из-за различных законов, действующих в Шотландии и остальной части Великобритании в отношении воскресной торговли. В Шотландии никогда не существовало законодательства, запрещающего торги по воскресеньям, и магазины могли выбирать часы работы сами. Однако воскресная торговля была незаконной в Англии и Уэльсе в соответствии с Закон о магазинах 1950 г.. На практике шотландские магазины обычно не открывались по воскресеньям по обычаю.
К концу 20 века спрос на воскресную торговлю увеличился, и многие шотландские магазины начали открываться по воскресеньям. Закон парламента, Закон о воскресной торговле 1994 г. был принят, чтобы позволить магазинам торговать по воскресеньям в Англии и Уэльсе при соблюдении определенных условий. Закон 1994 г. также предоставил рабочим в Англии и Уэльсе право отказываться от работы в воскресенье (если только их контракт не предусматривал работу только в воскресенье). Однако, поскольку Закон не распространялся на Шотландию, шотландские продавцы не пользовались такими правами.
Несмотря на различия, большинство розничных торговцев не заставляли работать по воскресеньям сотрудников в Шотландии, и, как правило, к ним относились так же, как и к персоналу в остальной части Великобритании, особенно к шотландским сотрудникам широких сетей Великобритании. Однако в 2001 году торговая сеть, Аргос вызвало ярость в Шотландии, когда они уволили нескольких шотландских сотрудников за отказ работать в воскресенье. Хотя позже они отступили, несколько шотландских депутатов подняли вопросы о различных юридических правах в разных частях Великобритании и потребовали, чтобы право отказываться от работы в воскресенье также имели рабочие в Шотландии. Таким образом, Счет частного члена был представлен парламенту Малькольм Сэвидж, МП для Абердин Норт.
Раздел 1 - Работа по воскресеньям: работники магазинов и букмекеров в Шотландии
В этом разделе вносятся изменения Закон о правах в сфере занятости 1996 года. Он вступил в силу 6 апреля 2004 г.[2]
Разделы 3 и 4
Разделы 3 и 4 вступили в силу 10 июля 2003 г.[3]
Рекомендации
- ^ Ссылка на этот Закон этим краткое название уполномочен Раздел 4 настоящего Закона.
- ^ Закон о работе в воскресенье (Шотландия) 2003 г., раздел 3; Закон о работе в воскресенье (Шотландия) 2003 года (начало работы № 1), Указ 2004 (S.I. 2004/958 (C. 42)), статья 2
- ^ В Закон о толковании 1978 года, раздел 4 (b)
внешняя ссылка
Законодательство Великобритании
- Текст Закона о работе в воскресенье (Шотландия) 2003 г. в силе на сегодняшний день (включая любые поправки) в Соединенном Королевстве, с законодательство.gov.uk.