Женская психология - Feminine psychology

Психология женщины это подход, который фокусируется на социальных, экономических и политических проблемах, с которыми женщины сталкиваются на протяжении всей своей жизни. Это можно рассматривать как реакцию на теории, в которых доминируют мужчины, такие как Зигмунд Фрейд Взгляд на женскую сексуальность. Новаторские работы Карен Хорни утверждали, что мужские реалии не могут описать женскую психологию или определить их пол, потому что они не зависят от опыта девочек или женщин.[1] Поэтому теоретики утверждали, что этот новый подход был необходим, и что социальное существование женщин имеет решающее значение для понимания их психологии.[2] Например, утверждается, что некоторые характеристики женской психологии возникают в соответствии с данным социальным порядком, определенным мужчинами, и не обязательно потому, что это природа их пола или психологии.[3]

Теория Хорни

Подход «женской психологии» часто связывают с новаторской работой Хорни, которая была первой женщиной, представившей доклад по женской психологии на международной встрече.[4] Она, как известно, противоречила психоаналитической теории Зигмунда Фрейда, утверждая, что в ней преобладают мужчины и, следовательно, существуют предубеждения и фаллоцентрические взгляды.[5] По этой причине теория, утверждал Хорни, не может описать женственность, потому что она основана на мужской реальности, а не на реальном женском опыте.[5] Например, есть предположение Фрейда о том, что женская личность имеет тенденцию проявлять зависть к пенису, при этом девочка интерпретирует свое отсутствие пениса как наказание за проступок, а позже обвиняет свою мать.[6] Как заявил Фрейд, «она видела это и знает, что у нее нет этого, и хочет иметь это».[7] Хорни утверждала, что это не зависть к пенису, а базовое беспокойство, враждебность и гнев по отношению к родителю противоположного пола, которого она рассматривает как соревнование за привязанность родителя того же пола и, следовательно, рассматривает ее как прямую угрозу своей безопасности и безопасности. безопасность.[8] Ее точка зрения, составляющая значительную часть ее теории женской психологии, заключается в том, что этот аспект следует разрешать на основе межличностной динамики (например, различий в социальная власть ) чем сексуальная динамика.

Хорни противопоставила фрейдистскую концепцию своей собственной теорией «зависти к утробе», согласно которой мужчины завидуют способности женщин рожать детей и компенсируют это достижениями и успехами. Она деконструировала зависть к пенису и описала ее как не что иное, как желание женщин выразить свои естественные потребности в успехе и безопасности, характерные для обоих полов. Существует аналогия, описывающая женскую психологию Хорни как оптимистичную по отношению к миру и жизнеутверждению по сравнению с пессимизмом Фрейда, ориентированным на отрицание мира и жизни.[9] В четырнадцати статьях о женской психологии, которые она написала, Хорни предложила новый способ мышления о женщинах, подчеркнув, что они не должны приобретать ценность через своих мужей, детей и семью.[4]

Материнство против карьеры

Одна динамика, обозначенная женскими психологами, - это уравновешивание между более традиционной ролью материнства и более современной ролью женщины-профессионала. Роли не обязательно противоречат друг другу: дополнительный доход помогает обеспечивать семью, и работающие матери могут чувствовать, что они вносят вклад в жизнь общества помимо семьи.

И матери, и отцы ощущают необходимость совмещения работы и семейной жизни, а отцы проводят больше времени дома и занимаются уходом за детьми и домашними делами больше, чем столетие назад. Исследование, проведенное Pew Research Center, показывает, что 42% респондентов считают, что мать, работающая неполный рабочий день, является идеальным сценарием, в то время как 16% считают, что работа на полной ставке идеальна для матерей, а остальные считают, что матери должны оставаться в доме. дома. 46% отцов также сообщили, что им кажется, что они не проводят достаточно времени со своими детьми: отцы, которые ответили на это исследование Pew, тратили примерно половину времени на уход за детьми, чем матери. 15% работающих отцов заявляют, что очень сложно совмещать работу и заботу о своих детях.[10] То же исследование показало, что 50% работающих отцов говорят, что, по крайней мере, несколько сложно совмещать работу и обязанности по уходу за детьми. Однако отцы, которые могут заниматься уходом за детьми, сообщают, что им это нравится, часто даже больше, чем матери.[11] Исследовательский центр Pew Research Center также попросил родителей оценить, насколько хорошо они выполняют свою родительскую работу. Было обнаружено, что большинство матерей и женщин оценивали себя как отлично или очень хорошо выполняющих свою работу, но работающие матери оценивали себя намного выше, чем неработающие матери, несмотря на то, что родители, которые считали, что проводят слишком мало времени со своими дети реже оценивали себя как отлично выполняющих свою работу.[10]

Согласно исследованию, проведенному доктором Дженнифер Стюарт, иногда история женщины влияет на то, как она решает уравновесить две роли, или будет ли она уравновешивать их вообще. В частности, Стюарт утверждает, что основным определяющим фактором является "качество отношений женщины со своей матерью. Женщины, чьи матери воспитывали в себе чувство теплой привязанности и уверенной автономии, могут найти способы получать удовольствие от своих детей и / или работы, часто изменяя рабочую и семейную среду". способами, благоприятствующими обоим ".[12]

Работающие женщины иногда идут на компромиссы в своей карьере, чтобы сбалансировать оплачиваемую работу и материнские обязанности. Эти компромиссы включают сокращение рабочего времени и согласие на более низкую заработную плату или более низкий статус работы, что может помешать женщинам стать лучшими исполнителями на рабочем месте.[13]

По словам доктора Рамона Реса, матери должны помнить, что «дети достаточно устойчивы и адаптируются к любым изменениям. Они также проницательны в ощущении несчастья, разочарования и апатии».[14]

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ Милетик, Мишель Прайс (октябрь 2013 г.). «Введение женской психологии в психоанализ». Современный психоанализ. 38 (2): 287–299. Дои:10.1080/00107530.2002.10747102. ISSN  0010-7530.
  2. ^ Роазен, Пол (2003). Культурные основы политической психологии (Clt). Нью-Брансуик, Нью-Джерси: Издатели транзакций. п. 259. ISBN  978-0765801821.
  3. ^ Бергер, Милтон (1994). Женщины за пределами Фрейда: новые концепции женской психологии. Нью-Йорк: Бруннер / Мазель. стр.150. ISBN  978-0876307090.
  4. ^ а б "Карен Хорни". faculty.webster.edu. Получено 5 сентября 2018.
  5. ^ а б Милетик, Мишель Прайс (2002). «Введение женской психологии в психоанализ». Современный психоанализ. 38 (2): 287–299. Дои:10.1080/00107530.2002.10747102. ISSN  0010-7530.
  6. ^ Эрвин, Эдвард (2002). Энциклопедия Фрейда: теория, терапия и культура. Лондон: Тейлор и Фрэнсис. п. 179. ISBN  978-0415936774.
  7. ^ Клагес, Мэри (2017). Литературная теория: полное руководство. Лондон: Bloomsbury Publishing. п. 45. ISBN  9781472592750.
  8. ^ Кардуччи, Бернардо (2009). Психология личности: точки зрения, исследования и приложения. Молден, Массачусетс: Wiley-Blackwell. п. 184. ISBN  9781405136358.
  9. ^ Кельман, Гарольд (1967). «Карен Хорни о женской психологии». Американский журнал психоанализа. 27 (1–2): 163–183. Дои:10.1007 / bf01873051. ISSN  0002-9548.
  10. ^ а б «Ничего не найдено за 2013 год. 03 14 Современные родительские роли мам и пап совпадают, поскольку они уравновешивают работу и семью% 3E». Получено 22 февраля 2016.
  11. ^ Коннелли, Р. Киммел, Дж (2015). «Если вы счастливы и знаете это: как на самом деле матери и отцы в США относятся к заботе о своих детях?». Феминистская экономика. 21. Дои:10.1080/13545701.2014.970210.
  12. ^ Стюарт, Дженнифер Дж. (7 октября 2008 г.). "Работа и материнство: клиническое исследование ". Американский психоаналитик. Том 42, № 1. Стр.22–23. Перепечатано Wellsphere (имеется архивная версия Вот через Интернет-архив. Дата архивации 5 октября 2011 г.) Дата доступа 9 февраля 2015 г.
  13. ^ Капур, М. (5 августа 2005 г.). «Баланс материнства и карьеры». CNN.com International.
  14. ^ Реза, Р. (8 декабря 2009 г.). «Откажитесь от карьеры или откажитесь от материнства». The Huffington Post.

Источники

  • Бринджикджи, Хиам. (1999). Права собственности женщин в Англии девятнадцатого века. Неопубликованная рукопись, факультет английского языка, Университет Мэриленда, Колледж-Парк, доктор медицины Получено из: http://www.umd.umich.edu/casl/hum/eng/classes/434/geweb/PROPERTY.htmhttp://webspace.ship.edu/cgboer/horney.html[постоянная мертвая ссылка ]
  • Энглер, Барбара. (2009). Теории личности. 8-е изд. Houghton Mifflin Harcourt, Print.
  • Хорни и гуманистический психоанализ: основные концепции. Международное общество Карен Хорни. Н.П., 18ИЮН.2002. Интернет. 21 октября 2010 г. Получено из: https://web.archive.org/web/20110523100527/http://plaza.ufl.edu/bjparis/horney/fadiman/04_major.html
  • Перрон, Роджер. Чувство неполноценности. Encyclopedia.com. N.p., 2005. Web. 21 октября 2010 г. Получено из: http://www.encyclopedia.com/doc/1G2-3435300700.html.
  • Ламберт, Тим. (нет данных). Женщины 16 века. Извлекаются из http://www.localhistories.org/women.html
  • Лоу, Мэгги. (1989). Ранние студентки: полные решимости получить образование. Неопубликованная рукопись, исторический факультет, Государственный университет Нью-Йорка, Потсдам, штат Нью-Йорк. Извлекаются из: https://web.archive.org/web/20101207145451/http://www.northnet.org/stlawrenceaauw/college.htm
  • Хронология избирательного права женщин. (2007). Извлекаются из: http://www.thelizlibrary.org/suffrage/
  • Женщины в сенате. (нет данных). Извлекаются из: https://www.senate.gov/artandhistory/history/common/briefing/women_senators.htm
  • Хорни, К. (1967). Бегство от женственности: комплекс маскулинности у женщин с точки зрения мужчин и женщин. В Х. Кельман (Ред.) Женская психология. Нью-Йорк: Нортон
  • Шульц, Д., Шульц, С. (2009). Теории личности (9-е изд.) Нью-Йорк: Уодсворт, Cengage Learning
  • Хансен, Р., Хансен, Дж., Полликов, Р. (2002). Материнское воспитание: руководство для матери о здоровье тела, разума и интимных отношений. Нью-Йорк: Пингвин-викинг.
  • Капур, М. (5 августа 2005 г.). Баланс материнства и карьеры. CNN.com International. Извлекаются из: http://edition.cnn.com/2004/BUSINESS/08/04/maternity.leave/index.html
  • Реза, Р. (8 декабря 2009 г.). Откажитесь от карьеры или откажитесь от материнства. The Huffington Post. Извлекаются из: http://www.huffingtonpost.com/ramon-resa-md/give-up-a-career-or-give_b_383645.html
  • Паркер, Ким. «Современное отцовство». RSS проекта Социально-демографических тенденций исследовательского центра Pew Research Center. Социально-демографические тенденции, 13 марта 2013 г. Web. 15 февраля 2016 г. Получено из: http://www.pewsocialtrends.org/2013/03/14/modern-parenthood-roles-of-moms-and-dads-converge-as-they-balance-work-and-family/
  • Ливингстон, Гретхен. «Для большинства высокообразованных женщин материнство начинается только после 30 лет». RSS проекта "Социально-демографические тенденции" исследовательского центра Pew Research Center. Социально-демографические тенденции, 15 января 2015 г. Интернет. 15 февраля 2016 г. Получено из: http://www.pewresearch.org/fact-tank/2015/01/15/for-most-highly-educated-women-motherhood-doesnt-start-until-the-30s/
  • Хорхе М. Агуэро и Минди С. Маркс, «Материнство и участие женщин в рабочей силе: свидетельства шока, связанного с бесплодием», The American Economic Review 98, вып. 2 (2008): 500–504.

внешняя ссылка